採用情報

募集要項

私たちは北陸・甲信越エリアにて地域に密着した広告サービスの提供を行っています。
業界トップシェアの媒体を取り扱うため、大きな反響をいただいています。
今後はさらにきめ細かいサービスの提供を目指して、新たに私たちの仲間になっていただける方を募集しています。

選考フロー

選考は下記選考フローにて行います。
選考期間はご応募から内定まで約2週間ほどいただいています。

  • エントリー

    募集職種一覧より希望の職種にエントリーしてください

  • 書類選考

    エントリーデータをもとに書類選考いたします

    ※履歴書・職務経歴書の送付をお願いする場合があります
    ※選考結果は電話かメールにてお知らせします
    ※個人情報は選考のみに使用し、選考終了後は当社にて責任を持って破棄します

  • 面接(1~2回)

    当社での展望や意欲などを、ぜひアピールしてください!

    ※書類選考を通過された方には、面接日などをご連絡します
    ※面接の希望日時などがある方はご相談ください

  • 内定

    入社日はご相談に応じます。在職中の方も気兼ねなくエントリーしてください

働く環境

福利厚生

当社の福利厚生についていくつかご紹介いたします。
※各種手当・制度には付帯条件があります。

  • 今後の将来も見据えて これからパパ・ママになる社員へ
    当社では、家庭を持つスタッフに対して『家族手当』の支給の他に、結婚や出産、入学の際に支給される『お祝い金制度』を整えています。もちろん『産休育休制度』もあります。
  • もうひと頑張りを応援
    締切がある稼業の私たち。時には遅くまで頑張ることも。そんな社員のために、『夕食補助』としてお弁当を振る舞ってもらえる制度があります。また、通勤の負担軽減のため、会社から半径1Km圏内に住む社員を対象に、月1万円以上(勤務地によって異なる)の支給が受けられる『ご近所手当』があります。
  • 目標を持って働ける モチベーションアップの秘密
    当社では半年に1回、表彰の場があります。新人賞や優秀営業賞、優秀ユニット賞などの様々なステージで、半年間の頑張りを評価してもらえる場です。受賞者には副賞の授与もあります。 職種により目標設定は異なりますが、例えば『番付』制度で目標設定が明確化されるだけではなく、全国のライバルを確認でき切磋琢磨していける環境です。また、社内検定でベースアップのチャンスも。
  • チームで働くからこそ
    当社の社員旅行は会社が全額負担。年1回は社員全員で仕事を離れて楽しみなさいという労いをいただいているんです。旅行中は、様々なイベントが企画され、所属部署に関係なく大いに盛り上がります。この盛り上がりは私たちが日頃からチームで働く仲間同士だからこそ。他にも、自由参加のフットサル大会やBBQなどの社員主体の週末イベントが盛りだくさんです。

研修制度

未経験の方でも安心してスタートできるよう、研修体制を整えております。

  • 新入社員研修
    入社後2日間かけて、グループ組織や会社概要、部署間の協力体制から言葉使いや電話応対、名刺交換などの基本的なビジネスマナーまで、会社の一員として不安無くスタートができるよう学びます。
  • ユニバーシティ
    eラーニングを使用し、取り扱う商品の知識やサイトの使い方などを座学・OJT研修とを取り交ぜ学びます。職種別の研修プログラムも用意しています。

オフィス環境

日中のほとんどを過ごす職場だからこそ、快適な空間を。

  • オフィス周り
    仕切りがなく様々な部署のスタッフとすぐそこで声を掛け合いながら仕事ができるオープンな空間です。
  • 会議室
    会議室には大きなモニターが設置されており、全国の拠点とWEBカメラで繋ぐことも可能。会議だけではなく、面接選考にも使用しています。
  • 談話室
    金沢本社には談話室があり、社員たちの憩いの場になっています。お昼休憩の際や気分転換をしたい時に自由に利用できるスペースです。
  • ハウススタジオ
    当社では効率的な撮影を可能にするため、社内外に7のスタジオがあります。スタジオにはそれぞれ個性があり、更に一つのスタジオ内でも様々なイメージ・シチュエーションでのバリエーションに富んだ撮影ができるセットが用意されています。

FAQ

採用選考についてよくお問い合わせいただく内容をまとめております。